本网讯（通讯员 赵文敏/文 李贺刚/图）为进一步加强大学生职业生涯规划教师队伍专业化建设，切实提升大学生职业生涯规划课程教学质量与育人实效，10月16日至17日，学校举办2025年生涯教育师资培训。校长陈志祥出席会议并作指导讲话，副校长周得力主持会议。学工部（处）、人事处、教务处主要负责人，“六院”党政主要负责人，全体专兼职辅导员，《职业发展与就业指导》课程专兼职教师，部分专任教师，招生就业处、创新创业学院全体人员参加。

培训现场

校长陈志祥在讲话中指出，要深刻认识生涯教育的多重价值：符合人的全面而自由发展的目标，有助于破解“招工难”与“求职难”并存的矛盾。对学校而言更具高“杠杆率”——抓好它能直接改善学生就业这一核心“出口指标”，进而推动招生、培养等环节形成良性循环，更能帮助学生补齐发展短板，实现长远发展。目前，学校生涯教育已呈现“五有”格局——有机构、有课程、有队伍、有体系、有成效，仍需以职业规划大赛为牵引，着力破解课程建设、教学实施、师资发展中的突出难题。此次培训是落实“以赛促学、以赛促教、以赛促就”的重要实践，为构建全员、全过程、全方位生涯教育体系打下坚实基础。

校长陈志祥作指导讲话

本次培训邀请了两位在生涯教育领域深具影响力的专家授课。授课内容涵盖全国职业规划大赛参赛重点与备赛策略、大赛材料撰写与陈述环节实践能力提升、生涯规划教学难点解析与教学设计优化、就业形势研判与就业指导课程创新设计等专题，系统讲授生涯教育的核心理念、教学方法与实践技巧。培训采用“讲座+小组体验+互动教学”多元融合模式，辅以案例分析、专题研讨和互动游戏等丰富多样的教学方法，确保参训教师在掌握理论的同时，深入感知生涯教育的实操路径。课堂氛围轻松活跃，参训教师们认真投入、积极互动、踊跃发言、深入交流，展现出强烈的学习热情与专业追求。

副校长周得力在主持会议时表示，各学院要以职业规划大赛为重要抓手，组建专业团队指导学生备赛，同时将培训成果融入课程教学。招生就业处、创新创业学院要联动各学院，及时梳理典型经验、推广优秀做法，持续巩固培训成效，合力破解生涯教育中的重点难点问题，全面提升学校毕业生竞争力与就业质量。

副校长周得力主持会议

参训教师纷纷表示，本次培训内容实用性强，有效提升了大赛指导能力与课程教学认知，未来将把所学所思转化为育人实践，助力学生科学规划职业生涯，推动学校毕业生高质量就业。